Checklisten für die erfolgreiche Personalarbeit
Kompakt das Wichtigste auf einen Blick für die HR-Praxis vom Recruiting über die Personaladministration und Personalbewertung bis zu neuen HR-Trends, alle Checklisten auch auf CD-ROM
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New Work: Auf dem Weg zur neuen Arbeitswelt
Die Arbeitswelt 4.0 mit vielen neuen Erkenntnissen aus Studien, Fallbeispielen und Projekterfahrungen für Führungskräfte und Personalverantwortliche und das Human Resource Management
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Psychologie des Erfolges
Attraktiv gestalteter und praxisnaher Leitfaden für ein erfolgreiches Leben in Beruf und Arbeit mit neuesten Erkenntnissen aus den Wissenschaften.
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HR-Trends 2018
Fundierte Praxisberichte und Best Pratices, welche kritisch und ganzheitlich die Herausforderungen und Trends des Human Resource Managements und der Unternehmen und Arbeitswelt generell thematisieren.
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People Analytics in der Praxis
Das Buch zeigt, wie Sie Ihre Personalarbeit durch den richtigen Einsatz von relevanten Daten ergänzen und somit den Nutzen aus einem digitalen Personalmanagements gewinnen.
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HR NEWS
Konzentrat mit interessanten und aktuellen Themen aus Neuauflagen von Werken aus dem PRAXIUM Verlag mit Stand 2018, die zum Teil noch nicht veröffentlicht sind.
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Musterkonzept zur Digitalisierung im HR
Das vorliegende Musterkonzept zeigt praxisnah und konkret auf, wie die Umsetzung der Digitalisierung im HR angegangen werden kann und bietet zugleich Kompakt-Know-how zur Digitalisierung im HR.
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Musterkonzept zum Employer Branding
Das vorliegende Musterkonzept zum Employer Branding zeigt praxisnah und systematisch auf, wie die Umsetzung in mittelgrossen Unternehmen angegangen werden kann. Dabei werden auch konkrete Massnahmen, Ziele und Instrumente beschrieben.
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Musterkonzepte-Bundle 3 für 2
Diese erfolgreichen Musterkonzepte zu drei aktuellen und wichtigen Themen des Human Resource Managements gibt es nun zu einem ermässigten Bundle-Preis, bei dem Sie Fr. 22.00 sparen.
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Managing for Happiness
Die Praktiken und Übungen in diesem Buch helfen, Teams zu motivieren, die Produktivität zu steigern und das Leistungsbewusstsein zu stärken. Happyness ist dabei eine der zentralen Voraussetzungen.
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