Redaktionell geprüfte Bücher zum Personalwesen

Arbeitsrecht, Arbeitszeugnis-Mustervorlagen, Personalmarketing, Mitarbeiterbeurteilung sind Beispiele der von unserer Redaktion testgelesenen Bücher rund um das schweizerische Personalmanagement. Mustervorlagen zu Arbeitszeugnissen, Arbeitsrecht in der Schweiz, moderne Personalentwicklungsinstrumente und Tools und Strategien für ein modernes und leistungsfähiges Performance Management sind einige Beispiele der von uns sorgfältig eruierten Bücher und E-Books zum Human Resource Management.

Unsere Hauptkriterien sind Aktualität, Praxisnähe und Umsetzbarkeit zu allen wichtigen Themen des Schweizer Personalmanagements. Nicht wenige Werke sind wegen ihres aktuellen Praxisbezugs auch für das Human Resource Management Studium geeignet. Die Werke des PRAXIUM-Verlages verfügen immer über CD-ROM's mit Mustervorlagen und Arbeitshilfen, zu denen Sie hier interessante Beispiele zu HR-Büchern aus dem PRAXIUM-Verlag finden

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